最強軍規(guī)制造恒大強力反彈 七冠王劍指中超八連冠
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《體壇周報》記者葉慧廣州報道
主場4比0完勝恒豐,恒大總算為下半年的中超征途開了一個好頭。更重要的是,先后失去亞冠和足協(xié)杯爭冠希望的中超七冠王,已經(jīng)沒有退路。賽季初喊出的四冠王豪言,沒熬過上半年就成了空話,恒大和卡納瓦羅要想實現(xiàn)2018賽季的考核達(dá)標(biāo),中超八連冠就是最后那根救命稻草。
看完恒大對恒豐的比賽,很多人都會有同樣的感覺:天體的最低消費(單場凈勝對手三球或以上)終于回來了!恒大的中超冠軍夢又有戲了!誠然,光從比賽過程和質(zhì)量,恒大確實踢出久違的主場氣勢,遠(yuǎn)道而來的副班長也沒有展現(xiàn)換帥如換刀的風(fēng)采。與兩個多月前把恒大擋出足協(xié)杯8強的那支球隊相比,也有很大的落差,但這并不能抹殺恒大將士們的努力付出。從比賽第一秒鐘開始,恒大隊便展現(xiàn)出截然不同上半賽季的精神面貌,全隊上下三軍用命,尤其是兩名新援保利尼奧、塔利斯卡的出色發(fā)揮,把比賽的主動權(quán)牢牢地攥在自己手中。
世界杯間歇期,恒大前往意大利進(jìn)行近一個月的封閉集訓(xùn)。難得一見的是,老板許家印在球隊集訓(xùn)前后不到兩個月兩度現(xiàn)身,出席球隊管理會議,這一類事情在過去8年并不多見。從5月下旬的“一線隊員要從預(yù)備隊踢起”,到上周一的“末位零獎金”制度,恒大接連祭出管理重拳,把球隊推回勝利的正軌。
從2010賽季入主足球以來,恒大在每個賽季都能取得成功的背后,“鐵腕管理”可謂屢試不爽。這一次推出的“末位零獎金”制度,要求對上場球員(守門員除外)的總跑動距離、高強度奔跑距離、傳球失誤次數(shù)、身體對抗次數(shù)及成功率、搶斷次數(shù)及成功率共5項進(jìn)行綜合評定,再由主教練結(jié)合上場球員的綜合表現(xiàn)給予評分。每一場結(jié)束后,對綜合排名末位的球員進(jìn)行“零獎金”處罰,即獲勝場次取消當(dāng)場獎金分配資格,若是平局或輸球場次,從以后的比賽獎金予以同等扣罰;對連續(xù)兩場排名末位的球員,給予停賽一場并下放預(yù)備隊的處罰;個別場次上,若技術(shù)評定小組一致認(rèn)為球隊整體表現(xiàn)非常優(yōu)異,則免除本場末位處罰。考慮到守門員的位置特殊性,為恒大把守最后一道防線的門將考核,將參照所有上場球員的表現(xiàn)情況以及個人的綜合表現(xiàn)進(jìn)行評分。
這條史上最強軍規(guī)的出爐,讓恒大將士們在場上,展現(xiàn)出與上半賽季截然不同的拼搏精神,但要想取得勝利,光靠場外的管理是不夠的,還得依靠真本事在場上用進(jìn)球擊敗對手。大勝恒豐的賽后,卡納瓦羅在肯定俱樂部管理令球隊精神面貌煥然一新的同時,也強調(diào)球隊取勝,源于在意大利集訓(xùn)成果的成功展現(xiàn)?!奥?lián)賽冠軍是靠場上表現(xiàn)贏的,不是靠言語說出來的。俱樂部新頒布的規(guī)則肯定對球隊有益,能給球隊帶來幫助,但這場大勝的一大部分功勞,是球隊一個多月的夏訓(xùn)成果?!?/p>
卡納瓦羅指出,相比上半賽季,球隊的人員配置更趨于完美,受傷近一年的梅方終于復(fù)出,從巴薩租借歸來的保利尼奧出現(xiàn)在后腰,讓恒大得以擺脫上半賽季“腰無力”的老問題。從本菲卡轉(zhuǎn)戰(zhàn)中超的塔利斯卡在前場的穿針引線,也讓恒大的比賽質(zhì)量得到質(zhì)的提高?!扒蜿犨€有很大的提升空間。之前我們工作五六個月,在過去的一個月里,我們總結(jié)之前做得不夠好的,在這一個月集中訓(xùn)練。老隊員們非常努力,年輕球員拼命往前趕,我一直對球員有著重復(fù)要求,要想保持強隊行列以及爭冠可能性,需要百分百投入到訓(xùn)練之中?!?/p>